僕は明日仕事に行きます。管理職ですので残業しようが休日出勤しようが何も問題にならないのです。 そうではなく、且つ勤務記録が残ってしまう場合には、管理する側としては休日出勤されるよりは月曜日に早く来てやってもらうほうがありがたいですが、一か八かで『間に合わない』というのも問題ですし、明日上司がいらっしゃるのであれば、明日行ってみる（問題があったらなんか言ってくるだろう)というのがよいと思います。僕だったらそうします。