風邪を引いてしまい声が掠れているので会社との定期連絡をメールでしたけど会社が、 「まだ感情落ち着かないですか？」 というので、 「落ち着かないから2月からの復職は厳しい。そもそも私が11月に申し上げた件(上司のパワハラなどの上申)について回答も得られないのに、何を判断基準として復職の判断をすれば良いか分からない」 と送ったのに返事が 「心身の体調が大事なので2月以降休職も良いと思います」 だけってどういうこと？ これ回答を避けている、しないって解釈でいいの？ それで俺をそのままあの上司の下に戻すつもりだったと？ 呆れて返事返せないんだけど。