ここ連日、毎日飽きない工場ライフ送ってるせいでここに書くネタが尽きない笑
今日はサポートに入ってる工程のメイン(仮)の2人とも休んだ😱
愛弟子ちゃんも無断早退さんも_(:3」∠)_
おかげで1人+α(上司やら手の空いた他工程の方)で今日やり切りました。
おじさん思考かもしれないけど、続けたい職場であれば、配属されて1ヶ月(欲を言えば試用期間中)は休むとか遅刻早退は控えて欲しいなと思う。
会社もどんな人かな?って見てる期間だし、新人さんも信頼積み始めだから、序盤でマイナス印象持たれるのは本当もったいない。
その印象はマイナスのままプラスに転じないこともあるし、そうなれば仕事を任せてもらえなくなるから。
ある程度信頼積んだら自由が利くようになってくるからそれまで辛抱してって思う。
それはさておき、愛弟子ちゃんが折れてないといいなと思う。
ただの体調不良なら体調管理気を付けてねだけど、せっかく単身出稼ぎにきて即リタイアは悲しすぎる🥺
メンタル面もフォローしてるつもりだけど、しきれてないのかなー。
無断早退さんは勝手に身を滅ぼしているからいいけど、愛弟子ちゃんが飛んだら本当悲しい。
そうなると自分に後輩を育てる才能がない線も出てくる。
自分が育てた後輩、1人立ちした記憶ないんだよ😢
たまたまクセが強い後輩を育ててる可能性もあるけど、ちょっと今日の2人(9割愛弟子ちゃんの分)突発休みは凹んだ😣