辞めさせて貰えなかった
社長と業務改善について話した時に、
自分の出来ることが付加価値が付けられず
会社の求めているレベルに到達していないならクビにして欲しいと言いましたが、
駄目だと言われ、パート的な扱いで働くようになりました。
しかし、それならストレス的にしんどいので他のパートを探した方がいいため辞めたいです。
知的障害ADHDについての理解がなく、2次障害の鬱の傾向が出始めているのにそれすらスピリチュアルとか訳の分からない症状と一蹴され、
社会ではそういう診断書とか通用しないから。
と言われ、挙句にはお前をサポートしていたほかの人たちの気持ちを無下にするのか。
お前はもっと自分の事じゃなく周りのことを考えろ。社長から直接言われました。
事実なのだと思うのですが、今の精神状態でそんんな事を言われてもどうしようもありませんし、体調に出てる時点で限界だし、社長とはもう何を話しても自分の想いなどは通じないと判断し、話したくありません。会いたくもありません。
しかし、辞めれない。どうしたら良いのでしょうか。