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キャリア・就職
コーヒー豆_レベル._アイコン.Okomemesi78
2年前
それともう一つ…
現在ニートな私ですが、ニートになる前は上司からの暴言、酷い時には痕が残る様なものではありませんでしたが、手をあげられた事がありました。 それにより、おそらくストレスだと思いますが、吐いてしまった事があります。 面接対策として、面接に関する相談所に連絡もした事があります。 その時に言われましたのが『体調不良により退職、体調を崩したと言わない方がいい』と言われました。 それでいて、事実+反省点を言った方がいいとも言われました。 この場合、何て答えるのが良いんでしょうか? ストレスで体調崩した事を言ったら駄目なら、何て答えればいいのでしょうか? 本来ならその事も相談すべきだと思うのですが、現在お忙しいのか連絡が来ません。 なので皆様の意見をお聞きしたく書きました。 差し支えなければアドバイスを頂けると助かります。よろしくお願い致します。
不安
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rurihosaki
2年前
一身上の都合でかな。たとえば、親が具合悪くなって看病をしていたとか、じゃなきゃ、勉強したいことが重なって時間がとれずとか。ケガしてたとか。病気は、体が弱いて、マイナスなので。仕事中、ケガしてしまってとか。でも、あまり、追求する面接官はいないと思うから、深く考えず、自分のやる気をアピールする事だけを、考えよう。
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uzuuzu
2年前
時間がかかってもしっかり伝わらなくても自分の言葉でお話ししておくべきだと思います それで何か言われるようならそこは元々あなたの居場所になり得ません
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Okomemesi78 (投稿者)
2年前
@rurihosaki やる気のアピールですね。かしこまりました。例えの中から考えてみます。ありがとうございます。
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Okomemesi78 (投稿者)
2年前
@uzuuzu 自分の言葉でですね。分かりました、頑張って伝えてみます。ありがとうございます。
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hari
2年前
体調不良で退職したって言わない方が良いって、結局それを書かないともし同じように追い込まれる職場に入ってしまった場合同じことが起きてしまうので、やっぱり言った方が良いのかなとは思います。 もちろん印象はよくないと思いますが、それを受け止めてくれる職場に入るのが大切かなと思います。 今の世の中嫌な職場が多いからなかなか大変だと思いますが、頑張ってくださいね!
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Okomemesi78 (投稿者)
2年前
@hari ありがとうございます。自分の体調面も気にかけて下さるような会社様に、入れる様に頑張ります。アドバイスありがとうございます。